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Pregunta proporcionada por Oposiciones con Éxito

  • A

    a) El contrato de trabajo se podrá celebrar por escrito o de palabra, pudiendo cualquiera de las partes exigir que el contrato se formalice por escrito, incluso durante el transcurso de la relación laboral

  • B

    b) El contrato de trabajo se podrá celebrar por escrito o de palabra pudiendo, exclusivamente el trabajador, exigir que se formalice por escrito, incluso durante el transcurso de la relación laboral

  • C

    c) El contrato de trabajo se podrá celebrar por escrito o de palabra pudiendo, exclusivamente el trabajador, exigir que se formalice por escrito sólo a inicio de la relación laboral

  • D

    d) El contrato de trabajo se podrá celebrar por escrito o de palabra pudiendo, exclusivamente el empresario, exigir que se formalice por escrito sólo a inicio de la relación laboral